Comment demander à son employeur de financer sa formation avec Excellence Business School & Services ? 🎓💼
Se former tout en travaillant est un excellent moyen d’évoluer professionnellement et d’acquérir de nouvelles compétences. En 2025, de nombreuses entreprises sont prêtes à financer tout ou partie des formations de leurs salariés, que ce soit via le plan de développement des compétences, le CPF ou d’autres dispositifs. Chez Excellence Business School & Services, nous vous accompagnons pour maximiser vos chances d’obtenir un financement.
🌟 Pourquoi demander à son employeur de financer sa formation ?
Investir dans la formation d’un salarié est un avantage pour l’entreprise. Un employé mieux formé est plus performant et apporte une réelle valeur ajoutée à son organisation.
🎯 Avantages pour l’employeur :
- Développer les compétences des équipes et renforcer leur expertise.
- Améliorer la productivité et la compétitivité de l’entreprise.
- Fidéliser les collaborateurs en leur offrant des opportunités d’évolution.
🎓 Exemple chez Excellence Business School & Services :
Nos formations comme le BTS MCO, le BTS NDRC, et le Titre Professionnel Négociateur Technico-Commercial permettent aux salariés d’évoluer vers des postes à plus hautes responsabilités.
🌟 Les dispositifs de financement disponibles
1. Le plan de développement des compétences
C’est le dispositif le plus utilisé par les entreprises pour financer la montée en compétences de leurs salariés.
💡 Bon à savoir : L’entreprise prend en charge les frais de formation et, dans certains cas, le maintien du salaire.
🎯 Exemple : Un employé souhaitant évoluer vers un poste de manager peut demander un financement pour un BTS MCO.
2. Le CPF (Compte Personnel de Formation)
Chaque salarié cumule des droits à la formation qu’il peut utiliser seul ou en co-financement avec son entreprise.
💡 Bon à savoir : Le CPF peut être mobilisé pour financer tout ou partie d’un Titre Professionnel Négociateur Technico-Commercial.
3. La Pro-A (Reconversion ou Promotion par l’Alternance)
Ce dispositif permet aux salariés en CDI d’évoluer vers un nouveau poste au sein de leur entreprise en suivant une formation en alternance.
🎯 Exemple : Un employé souhaitant évoluer vers un poste de négociateur peut bénéficier de la Pro-A pour suivre notre Titre Professionnel.
4. Le FNE-Formation
Mis en place par l’État, ce dispositif finance des formations pour accompagner la transition professionnelle des salariés dans les entreprises en difficulté ou en mutation.
💡 Astuce : Demandez à votre employeur s’il est éligible à ce dispositif pour financer votre BTS NDRC.
🌟 Comment convaincre son employeur de financer sa formation ?
1. Préparer un argumentaire solide
Expliquez comment votre formation bénéficiera à l’entreprise et en quoi elle est en phase avec ses objectifs.
💡 Exemple :
- "Avec un BTS MCO, je pourrai mieux gérer les équipes et améliorer la rentabilité de notre unité commerciale."
- "Grâce à un BTS NDRC, je pourrai optimiser la gestion de la relation client et booster nos performances commerciales."
2. Mettre en avant le retour sur investissement
Insistez sur l’impact positif de votre montée en compétences sur les résultats de l’entreprise.
🎯 Exemple :
- "Avec une formation en négociation commerciale, je pourrais améliorer notre taux de conversion et générer plus de ventes."
3. Proposer une organisation adaptée
Si votre formation est en alternance ou à distance, rassurez votre employeur sur la gestion de votre charge de travail.
💡 Astuce : Mentionnez que les formations d’Excellence Business School & Services sont adaptées aux professionnels et permettent d’étudier en parallèle du travail.
4. S’appuyer sur des chiffres concrets
Mettez en avant des statistiques montrant l’intérêt de la formation pour les entreprises.
📊 Statistique clé : 85 % des entreprises constatent une amélioration des performances de leurs salariés après une formation financée.
🚀 Pourquoi choisir Excellence Business School & Services pour votre formation financée par votre employeur ?
1. Des formations reconnues et professionnalisantes
Nos diplômes sont inscrits au RNCP, garantissant leur reconnaissance officielle par l’État et les entreprises.
🎓 Nos formations phares :
- BTS NDRC : Digitalisation de la relation client et prospection commerciale.
- BTS MCO : Gestion d’équipe et optimisation commerciale.
- Titre Professionnel Négociateur Technico-Commercial : Négociation B2B et gestion de portefeuilles clients.
2. Une flexibilité adaptée aux salariés
Nos formations peuvent être suivies en alternance ou à distance, permettant de concilier études et activité professionnelle.
🎯 Exemple : Nos étudiants en Titre Professionnel peuvent organiser leur emploi du temps pour suivre la formation tout en travaillant.
3. Un accompagnement sur-mesure
Nos conseillers pédagogiques vous aident à préparer votre demande de financement et à convaincre votre employeur.
💡 Astuce : Nous pouvons fournir des supports expliquant les bénéfices de la formation pour votre entreprise.
🎓 Faites financer votre formation avec Excellence Business School & Services !
Obtenir le financement de votre formation par votre employeur est une opportunité à ne pas manquer. Avec des programmes comme le BTS NDRC, le BTS MCO, et le Titre Professionnel Négociateur Technico-Commercial, Excellence Business School & Services vous accompagne dans votre évolution professionnelle.
👉 Contactez-nous dès aujourd’hui pour bénéficier de conseils personnalisés et réussir votre demande de financement ! 🌟
